Sandoz ogłosił plan podniesienia konkurencyjności i przekształceń organizacyjnych. Transformacja ma zapewnić przyszłe wzrosty. Dwuetapowy program przewiduje globalną redukcję zatrudnienia o ok. 900 etatów, w tym zamknięcie Centrum Rozwoju w Holzkirchen, a następnie inwestycje w rozwój wzrostowych segmentów.
Sandoz ma plan stworzenia mniej rozbudowanej organizacji globalnej, co ma podnieść konkurencyjność kosztową spółki, a następnie inwestowania na rzecz przyszłego wzrostu.
Plan ten jest częścią starań prowadzonych w kierunku wprowadzenia Sandoz na tory zrównoważonego wzrostu w ramach działalności na globalnym rynku leków generycznych. Jest elementem skoordynowanej reakcji firmy na narastającą presję konkurencji widoczną w branży oraz na zmiany strukturalne zachodzące na rynku – informuje producent.
Proces przekształcenia wiąże się ze spodziewaną redukcją o ok. 900 etatów – ok. 7% globalnego zatrudnienia Sandoz, z wyłączeniem segmentu wytwarzania Novartis Technical Operations i Novartis Business Services. Redukcje obejmą wszystkie funkcje i obszary geograficzne działalności, w tym zamknięcie Centrum Rozwoju w Holzkirchen. Przedstawione plany będą uzgadniane z lokalnymi radami pracowniczymi oraz związkami zawodowymi.
– Podejmujemy działania wcześnie, aby wygenerować dodatkowe środki na inwestycje w obszary przyszłego wzrostu, w szczególności w dziedzinie leków biologicznych biorównoważnych, a także zaawansowanych i wymagających skomplikowanych metod wytwórczych leków generycznych. Branża leków generycznych przechodzi gwałtowne zmiany, a my musimy podjąć działania teraz, aby wzmacniać naszą pozycję – komentuje Francesco Balestrieri, pełniący obowiązki CEO Sandoz.
Red. (źródło: Sandoz)
Czytaj:
https://pharmaexpress.pl/mabion-konkuruje-z-koncernem-sandoz-i-celltrionem/
